Conheça os diferentes tipos de contratação de plano de saúde

Planos individuais ou familiares: São aqueles contratatados diretamente pelo beneficiário, com ou sem seu grupo familiar.

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Planos de saúde coletivos: Se dividem em empresarial e coletivo por adesão.

Os empresarias são contratados em decorrência de vínculo empregatício para seus funcionários e por empresário individual. Os coletivos por adesão são contratados por pessoa jurídica de caráter profissional, classista ou

setorial para seus vinculados (associados ou sindicalizados, por exemplo).

Na contratação destes planos pode haver a participação de Administradoras de Benefícios.

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Tanto os planos individuais quanto os planos coletivos são regulados pela ANS e devem cumprir as exigências do

órgão regulador com relação à assistência prestada e à cobertura obrigatória.

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